Recruiting day - High Speed Talent - #10515097

Synergie Italia


Data: 3 settimane fa
città: Pistoia, Toscana
Tipo di contratto: Tempo pieno
Sei alla ricerca di nuove opportunità lavorative? Synergie Italia SPA, Divisione Proxi Solution, cerca per conto di Hitachi Rail profili da inserire in staff!

Se sei interessato, candidati all’annuncio, avrai la possibilità di partecipare all’ High Speed Talent di Synergie che si terrà allo stabilimento Hitachi Rail di Pistoia.

Hitachi Rail e Synergie HRed insieme per condurre l’Assessment High Speed Talent. Con il contributo degli psicologi e assessor Daniela Chiru e David Oprandi, l’obiettivo è selezionare talenti che uniscono competenze a sensibilità green. Tramite la metodologia LEGO Serious Play, i candidati verranno sottoposti a prove volte ad individuare competenze chiave per Hitachi Rail.

Hitachi Rail è un fornitore globale completamente integrato di soluzioni ferroviarie per materiale rotabile, segnalamento, assistenza e manutenzione e tecnologia digitale. Con una presenza in 38 paesi in tre continenti e oltre 13.000 dipendenti, la mission è quella di contribuire alla società attraverso il continuo sviluppo di soluzioni di trasporto ferroviario superiori.

Posizione:

Stiamo ricercando neolaureati/e nei seguenti ambiti:

Ingegneria Meccanica

Ingegneria Gestionale

Ingegneria Elettronica

Ingegneria delle Telecomunicazioni

  • Titoli di studio equivalenti.

Le persone selezionate parteciperanno ad una giornata di Assessment presso lo stabilimento produttivo di Hitachi Rail a Pistoia e, in questa sede, avranno l'opportunità di visitare il plant e toccare con mano la realtà aziendale, confrontandosi con i referenti dei team e ascoltando testimonianze di coloro che lavorano in Azienda.

Requisiti:

Cerchiamo candidati provenienti dagli indirizzi di studio citati, motivati, affidabili e con tanta voglia di apprendere.

Altre informazioni:

Sede di assunzione: Pistoia

Le possibilità lavorative disponibili verranno illustrate e dettagliate ai candidati in sede di colloquio.

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004
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